Calidad

POLÍTICA DE CALIDAD, SEGURIDAD y SALUD EN EL TRABAJO

Para Transporte San Luis S.A nuestro objetivo principal es desarrollar el transporte de mercancías y demás actividades dentro de un marco ordenado que deviene de la implementación de un Sistema de Gestión Integrado con la finalidad de proporcionar a nuestros clientes, tanto internos como externos, la mayor satisfacción en nuestros servicios, evitar la ocurrencia de accidentes, promover el control de la salud de todos los integrantes.

Para lograrlo Transporte San Luis SA asume el compromiso, enumerados, en los siguientes principios:

1. Implementación y mantenimiento de los Sistemas de Gestión de Calidad, Seguridad y Salud de los trabajadores, manteniendo condiciones de trabajo seguros y saludables, para la prevención de lesiones y deterioros de la salud, y también, de la satisfacción del cliente y las partes interesadas.
2. Cumplimiento de toda la legislación vigente y otros requisitos aplicables.
3. Mantener permanentemente capacitado a todo el personal respecto a Calidad, Seguridad y Salud, para lograr excelencia en servicios realizados y que la prevención sea tarea de todos los días.
4. Optimizar la logística para el cumplimiento de nuestros servicios a través de un sistema organizado y eficiente.
5. Asegurarse la detección y tratamiento de las No Conformidades internas y externas, buscando implementar la mejora continua del sistema de Gestión.
6. Asignar responsabilidades para la implementación y control del Sistema de Calidad y Seguridad y Salud en el Trabajo, fomentando la interacción y la provisión de los elementos necesarios para el logro de los objetivos.
7. Realizar auditorías tanto internas como externas para verificar el cumplimiento de los sistemas implementados.
8. Proveer canales de comunicación para la participación y consulta de los trabajadores o sus representantes.
9. Disponer recursos necesarios para alimentar el sistema de manera continua.
10. Explicitar los lineamientos principales de nuestra organización y las responsabilidades por nivel, haciendo hincapié en que la responsabilidad del cumplimiento de las metas y objetivos fijados es de todos y cada uno de los integrantes de la empresa, comenzando con el ejemplo impartido por la alta dirección.

San Nicolás, 03 de Diciembre de 2019